面对单位四个月不发工资的情况,作为公益性岗

您有权要求单位支付工资。依据《劳动法》等,单位需按时支付工资,否则属违法行为。长期不发工资会影响生活,应及时处理。
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单位欠薪应维权。操作如下:1.与单位沟通,要求支付;2.若拒绝,向劳动局监察大队投诉并提交证据;3.投诉无果,申请劳动仲裁,提交欠薪证据;4.仲裁不服,向法院提起诉讼,维护合法权益。
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对欠薪,您可选择协商、投诉、仲裁或诉讼。建议先尝试与单位协商,无果后向劳动局投诉,仍不解决则申请仲裁,最后考虑诉讼。
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